İstihdam İçin Mesleki Eğitim Programı (İMEP 2) kapsamında Ankara’da düzenlenen “İşgücü Piyasası Arz-Talep Toplantısı”nda, sektörlerin nitelikli işgücü ihtiyacı, mesleki eğitimin geliştirilmesi ve istihdamın güçlendirilmesine yönelik çözüm önerileri değerlendirildi.
Avrupa Birliği’nin desteğiyle Milli Eğitim Bakanlığı ile Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu (TESK) iş birliğinde, Expertise France ve uygulama ortağı EDUSER tarafından yürütülen İMEP 2 kapsamında düzenlenen “İşgücü Piyasası Arz-Talep Toplantıları-Yol Haritası Birlikte Planlayalım Ortak İstişare Oturumu”, Ankara’da bir otelin toplantı salonunda gerçekleştirildi
Toplantıya Ankara Esnaf ve Sanatkarlar Odaları Birliği (ANKESOB) Başkanı Hüseyin Ar, ANKESOB Genel Sekreteri-Eğitim, Ar-Ge ve Proje Müdürü Erdoğan Özen, bağlı meslek odalarının başkanları ve sektör temsilcileri katıldı.
Toplantıda Ankara’nın işgücü piyasasındaki arz-talep dengesi, sektörlerin nitelikli eleman ihtiyacı ve istihdamın önündeki sorunlar değerlendirildi.
Ankara’nın işgücü piyasası değerlendirildi
Toplantıda, İŞKUR ve il düzeyindeki işgücü piyasası analizlerinden elde edilen veriler katılımcılarla paylaşıldı. Saha araştırmaları ve anket sonuçlarının da değerlendirildiği toplantıda, Ankara genelinde sektörlerin ihtiyaç duyduğu meslekler ile nitelikli işgücüne erişimde yaşanan sorunlar üzerinde duruldu.
Özellikle sanayi, imalat ve hizmet sektörlerinde yaşanan ara eleman ve nitelikli işgücü ihtiyacının karşılanmasına yönelik görüş ve öneriler ele alındı.
Ar: Mesleki eğitimi işgücü piyasasının ihtiyaçlarıyla buluşturmalıyız
ANKESOB Başkanı Hüseyin Ar, toplantıda yaptığı konuşmada, esnaf ve sanatkarların en önemli sorunlarından birinin yetişmiş insan kaynağına ulaşmak olduğunu belirtti.
Mesleki eğitimin sektörlerin güncel ihtiyaçları doğrultusunda şekillendirilmesinin önemine dikkat çeken Ar, şunları kaydetti:
“Esnaf ve sanatkarlarımızın sürdürülebilir şekilde üretmeye, hizmet vermeye ve istihdam oluşturmaya devam edebilmesi için nitelikli insan kaynağı büyük önem taşıyor. Bugün birçok sektörümüzde iş var, istihdam imkanı var ancak ihtiyaç duyulan niteliklere sahip eleman bulmakta güçlük yaşanıyor. Bu nedenle mesleki eğitimi, işgücü piyasasının gerçek ihtiyaçlarıyla daha güçlü biçimde buluşturmalıyız. Gençlerimizi meslek sahibi yaparken aynı zamanda işletmelerimizin ihtiyaç duyduğu nitelikli işgücünü yetiştirecek bir yapıyı hep birlikte güçlendirmeliyiz.”
Ar, kamu kurumları, meslek kuruluşları, eğitim kurumları ve sektör temsilcileri arasındaki iş birliğinin artırılmasının önemine işaret etti. Sahadan gelen talep ve önerilerin oluşturulacak yol haritasına yansıtılmasının değerli olduğunu ifade etti.
Özen: Eğitim ve sektör iş birliği güçlendirilmeli
ANKESOB Genel Sekreteri/Eğitim, Ar-Ge ve Proje Müdürü Erdoğan Özen de mesleki eğitimin işgücü piyasasının değişen ihtiyaçları doğrultusunda geliştirilmesinin önemine dikkat çekti.
Nitelikli işgücünün yetiştirilmesinde eğitim ile sektör arasındaki iş birliğinin güçlendirilmesi gerektiğini belirten Özen, işletmelerin ihtiyaçlarına yönelik uygulamalı eğitimlerin istihdama önemli katkı sağlayacağını ifade etti.
İMEP 2 kapsamında yol haritası oluşturulacak
İMEP 2 Ankara Koordinatörü Aydın Türkoğlu ise toplantıda ortaya konulan verilerin, sektör temsilcilerinin görüşlerinin ve saha tespitlerinin Ankara’nın mesleki eğitim ve istihdam politikalarına yönelik çalışmalara önemli katkılar sunacağını belirtti.
Türkoğlu, “Elde edilen sonuçların; işgücü piyasasında arz-talep uyumunun güçlendirilmesi, sektörlerin ihtiyaç duyduğu nitelikli işgücünün yetiştirilmesi ve mesleki eğitimin sektör beklentileri doğrultusunda geliştirilmesine yönelik kısa ve orta vadeli eylem planlarının oluşturulmasına temel teşkil etmesi öngörülüyor.” dedi.
Toplantıda söz alan oda başkanları ve sektör temsilcileri de kendi meslek alanlarında yaşanan işgücü sorunlarını ve işletmelerin beklentilerini aktardı.
Yapılan değerlendirmelerde, üretim ve hizmet sektörlerinin öncelikli ihtiyaç duyduğu alanlarda uygulamalı mesleki eğitimlerin yaygınlaştırılması gerektiği vurgulandı. Teknik eğitimin yanı sıra takım çalışması ve değişen çalışma koşullarına uyum gibi iş hayatında ihtiyaç duyulan temel becerilerin de eğitim süreçlerinde güçlendirilmesi gerektiği belirtildi.
Ayrıca esnaf ve sanatkar odaları, işletmeler ve mesleki eğitim alanında faaliyet gösteren kuruluşlar arasındaki iş birliğinin artırılması, eğitimlerin sektörün gerçek ihtiyaçları doğrultusunda ve uygulama ağırlıklı planlanması konusunda görüş birliğine varıldı.
