TBMM Milli Savunma Komisyonu, AK Parti Kayseri Milletvekili Hulusi Akar başkanlığında toplanarak Uzman Erbaş Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi’ni görüştü. Yapılan görüşmelerin ardından, TSK personelinin özlük haklarını güçlendirmeyi ve operasyonel ihtiyaçları karşılamayı amaçlayan 17 maddelik yasa teklifi komisyonda kabul edilerek yasalaşma sürecinde önemli bir aşamayı geride bıraktı.
Teklifin imza sahiplerinden AK Parti Çorum Milletvekili Yusuf Ahlatcı, düzenlemenin sadece teknik bir mevzuat değişikliği olmadığını, zorlu şartlarda görev yapan askeri personelin ve güvenlik teşkilatlarının ihtiyaçlarına cevap verme iradesinin bir sonucu olduğunu ifade etti.
Sözleşmeli erbaş ve erlere kamuda istihdam yolu
Kabul edilen teklifin en dikkat çeken maddelerinden biri, sözleşmeli erbaş ve erlerin görev sonrasındaki istihdamına yönelik oldu. Yeni düzenlemeye göre;
-
En az 7 yıl hizmet süresini tamamlayan,
-
Başvuru tarihi itibarıyla 41 yaşını doldurmamış olan erbaş ve erler, kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilebilecek.
Bu personel; infaz ve koruma memuru, çarşı ve mahalle bekçisi, orman muhafaza memuru, idari gözetim personeli, koruma ve güvenlik personeli, zabıta memuru ve itfaiye eri gibi kadrolara geçiş yapabilecek.
Sosyal tesislere "askeri mahal" statüsü
Türk Silahlı Kuvvetleri İç Hizmet Kanunu’nda yapılan değişiklikle birlikte, orduevleri, askeri gazinolar, kışla gazinoları, vardiya yatakhaneleri, gazi uyum evleri ile özel, yerel ve kış eğitim merkezleri yapısal olarak askeri bina statüsünde oldukları için resmen "askeri mahal" vasfı ve mahiyetine kavuşturulacak.
Subayların geri dönüşüne sınırlama ve uzman erbaşlık şartlarında esneklik
Teklif kapsamında TSK Personel Kanunu ve Uzman Erbaş Kanunu'nda da önemli yapısal değişikliklere gidildi:
-
Subayların Geri Dönüşü: Mevcut kanunda astsubaylar için uygulanan "her ne sebeple olursa olsun ayrılanların yeniden muvazzaf olarak göreve alınamaması" kuralı, subaylar için de geçerli hale getirildi. Askeralma Kanunu kapsamındaki zorunlu hizmetler hariç, TSK'dan ayrılan subaylar kanuni istisnalar dışında tekrar muvazzaf olarak göreve dönemeyecek.
-
Uzman Erbaş Başvuru Şartları: Askerlik hizmetinden muaf tutulan kişilerin, özellikle de şehit yakınlarının uzman erbaş olabilmelerinin önü açıldı. Muvazzaflık hizmetini yapmış olanlar için aranan "müracaat yapılan yılın ocak ayının ilk günü itibarıyla 27 yaşını bitirmemiş olmak" şartı, muaf tutulanları da kapsayacak şekilde genişletildi.
-
Yeni Sicil Dönemi: Uzman Erbaş Kanunu’na "sicil" başlığı eklenerek yeni bir dönem tanımlandı. Buna göre uzman erbaşların sicil yılı, ilgili yılın 2 Mayıs tarihinden başlayıp bir sonraki yılın 2 Mayıs tarihine kadar olan dönemi kapsayacak.
